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地区间的贸易、资本流动和劳动力流动能最终消除地区工资差别。()

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转移支付和补贴还必然会增加长期的劳动供给。()

根据给定报表式样，设置新建报表的表尺寸。

具有相同教育经历但表现出不同劳动生产率的劳动者，其在工资水平方面受到不一样待遇不属于劳动力市场上的歧视。()

根据个人偏见歧视理论，在存在雇主歧视下，被歧视雇员供给越大，工资越低。()