产权是受制度保护的利益,它包括不可分割的两个方面:权利和利益（）
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具体组织的特殊环境（以企业为例）主要包括现有竞争对手、潜在竞争对手、替代品生产厂家、用户、供应商等五个方面（）
下列条款属于劳动合同必备条款（）
A. 试用期
B. 遵守劳动纪律，保守商业秘密
C. 福利待遇
D. 劳动报酬
人物比较法的优点包括有效避免宽大化、中心化和严格化倾向；设计和使用容易,设计成本低;可以与组织的战略目标进行联系;比其他方法更能够刺激员工的积极性（）
绩效评估的不同途径中,自下而上的评估侧重于评估技术有效性、可靠性和同质性,而自上而下的评估更多的强调协调与合作（）
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