题目内容

培训需求预测的基本目标就是()

A. 收集需求方法
B. 确认差距
C. 市场需求
D. 决定培训价值
E. 进行前瞻性分析

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培训项目和课程开发是()的关系

A. 全局和局部关系
B. 出口和入口的关系
C. 问题和结果的关系
D. 内容与形式的关系

制度培训总体计划的步骤()

A. 分析确定培训需求
B. 分析数据
C. 做出培训费预算
D. 确定培训解决方案
E. 培训计划的沟通与确认

()是按特定工作的实际需要与任职者现有知识能力之间的差距

A. 绩效差距
B. 确认差距
C. 培训需求
D. 培训预测

美国哈佛大学首创的()教学法受到美国及世界的普遍重视和欢迎

A. 案例
B. 实践
C. 互动
D. 学科

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