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⼀份英国杂志⽐较了欧洲各国经理的习性和处事⼿法后得出这样的结论: 法国经理最“独裁”,意⼤利经理最“⽆法⽆天”,德国经理最按意⽓办事,英国经理最不能“安于位”。各国经理的习性和处事法的不同,最有可能是因为:() 。

A. 各国文化传统不同
B. 各国教育体制不同
C. 各国法律制度不同
D. 各国经济发展有差距

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某公司财务经理授权会计科⻓管理应付账款,会计科⻓由于太忙,不能亲⾃处理,便授权属下⼀位会计师负责此事。会计科⻓对应付账款的管理是() 。

A. 不再负有责任
B. 仍然负有责任
C. 责任虽没消除但是减轻了
D. 不再负主要责任

企业中有些问题可以通过制度化⽅式来处理,⽽另有⼀些问题则不能,还有些问题如果进⾏制度化处理则会导致效率下降。对于⼀个企业的经营来说,⾯临以下各种情况时,你认为哪⼀种是最没有必要且不可能制度化的() 。

A. 随着企业市场规模的增⼤,应收账款总额急剧上升
B. 随着引进⼈才增多,企业核⼼经营理念更趋多元化
C. 随着我国加⼊世贸组织,市场变化将更具不确定性
D. 企业上下⼈均收⼊的提⾼所导致的员⼯⼼态变差

南⽅某⼚订⽴有严格的上、下班制度并⼀直遵照执⾏。⼀天深夜突降⼤雪,给交通带来极⼤不便,次⽇早晨便有许多同志上班迟到了,⼚⻓决定对此⽇的迟到者免于惩罚。对此,企业内部职⼯议论纷纷。 在下列议论中,你认为哪种说法最有道理? () 。

A. ⼚⻓滥⽤职权
B. ⼚⻓执⾏管理制度应征询⼤部分职⼯的意⻅
C. 治厂制度不是厂长一个人定的,厂长无权随意改动
D. 规章制度应有⼀定的灵活性,特殊情况可以特殊处理

下列领导者权力来源者,属于职位权力的是( )

A. 法定权
B. 强制权
C. 专家权
D. 奖赏权

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