题目内容

在绩效管理的制度体系中,应明确绩效管理的（）。

A. 工作目标
B. 职责分工
C. 工作程序
D. 工具方法

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下列各项中，属于主观赋权法的有()。

A. 主成分分析法
B. 均方差法
C. 德尔菲法
D. 层次分析法

下列各项中,属于绩效目标值可参考的外部标准的有()。

A. 行业标准
B. 预算标准
C. 竞争对手标准
D. 标杆标准

绩效计划和激励计划执行过程应包括()。

A. 监控与记录
B. 分析与纠偏
C. 核算与管理
D. 编制分析报告

关键绩效指标应符合的基本特征有（）。

A. 含义明确
B. 可度量
C. 与战略目标高度相关
D. 可计划