A. 法定权 B. 强制权 C. 奖赏权 D. 处分权
A. (1,9)型 B. (9,1)型 C. (9,9)型 D. (5,5)型
A. 指导型 B. 推销型 C. 参与型 D. 授权型
A. 权变理论 B. 路径-目标理论 C. 领导生命周期理论 D. 管理方格论
A. 乡村俱乐部 B. 贫乏型 C. 中庸之道 D. 团队型 E. 任务型
A. 9.1 B. 1.9 C. 5.5 D. 9.9 E. 1.1
A. 高型领导方式 B. 低领导方式
A. 专权型领导 B. 民主型领导 C. 魅力型领导 D. 事务型领导
A. 人际关系差,工作结构复杂,职位权力强 B. 人际关系差,工作结构简单,职位权力强 C. 人际关系好,工作结构复杂,职位权力弱 D. 人际关系好,工作结构复杂,职位权力强