A. 2～3年 B. 5年 C. 8年 D. 10年
A. 在某地区依法设立的市属国有全资企业、国有独资公司、国有控股的有限责任公司和股份有限公司 B. 在某地区依法设立的国有企业以及国有资产占控股地位的股份制企业 C. 由某地区政府授权经营的集团公司，省、市重点集团公司，国有独资公司;部分经营者素质较高、效益较好、有一定发展潜力的国有(集体)控股的股份制企业和国有(集体)企业 D. 在某地区依法合资的控股企业 E. 由某地区的有关行政部门指定的跨国集团
A. 员工持股 B. 企业出售资产股票 C. 企业内部员工持股计划 D. 企业外部人员持股计划
A. 一次性支付薪酬 B. 浮动支付效益年薪 C. 基本效益年薪 D. 按日支付薪酬
A. 期权份数=期权薪酬的价值/（期权行使价格×2年平均利润增长率） B. 期权份数=期权薪酬的价值/（期权行使价格×3年平均利润增长率） C. 期权份数=期权薪酬的价值/（期权行使价格×4年平均利润增长率） D. 期权份数=期权薪酬的价值/（期权行使价格×5年平均利润增长率）
A. 105070P B. 205575P C. 255070P D. 255075P
A. 基本年薪加效益年薪 B. 基本年薪加效益年薪，其中效益年薪部分用于购买本企业股份 C. 基本年薪加认股权 D. 年薪收入=基薪收入+风险收入+年功收入+特别年薪奖励 E. 年薪收入=基本年薪+增值年薪+奖励年薪
A. 股东 B. 员工 C. 经营者 D. 负责人
A. 银行借款 B. 公司股票 C. 银行担保 D. 公司担保
A. J模式 B模式 C. A模式 D. S模式
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