题目内容

如果某人在某一天的智力测试中得到了70分,而在另一天的重测中却得到了110分。那么,你会认为这个测试是______。()

A. 高效度的
B. 低效度的
C. 高信度的
D. 低信度的

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用工作样本技术时,求职者___。()

A. 被要求提交其为其他雇主完成的项目计划
B. 被要求完成几项工作任务,这些任务对于评价工作绩效至关重要
C. 被要求完成公司中与不同职位的相关的一系列工作任务
D. 被要求回答关于他们如何完成各种工作任务的问题
E. 被要求进行视频模拟情景面试,然后评分者对他们的重要技能进行评分

下列哪一项是工作样本技术的主要优点。()

A. 被试很难作假
B. 可以发现被试的人格特质
C. 能够比较被试过去的工作绩效与将来的工作绩效
D. 被试可以进行自我评价
E. 能够精确评估被试的运动技能

面试、个性测验和笔迹分析这些技术都用于()。

A. 出勤管理
B. 绩效管理
C. 招聘
D. 甄选

评价中心法经常被用于甄选管理人员,常用的方式主要包括下几种,除了()。

A. 公文处理
B. 无领导小组讨论
C. 管理竞赛
D. 智力测验

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