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根据劳动合同法律制度的规定,下列描述中正确的是( )。

A. 用人单位初次实行劳动合同制度,在订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满10年的且距法定退休年龄不足5年的,应当订立无固定期限劳动合同
B. 某国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者已经在该企业工作满10年的,应当订立无固定期限劳动合同
C. 原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的,新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时,不再计算劳动者在原用人单位的工作年限
D. 劳动者从原用人单位被安排到新用人单位工作的劳动者在原用人单位的工作年限不能合并计算为新用人单位的工作年限

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A. 试用期包含在劳动合同期限内
B. 订立固定期限劳动合同应当约定试用期,订立无固定期限的劳动合同也可以约定试用期
C. 用人单位应当为试用期内的员工缴纳社会保险费;如果劳动者在试用期内遭受工伤,照样享受工伤保险待遇
D. 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期

A. 责令限期向8名劳动者每人退还收取的300元押金
B. 处以总额为16000元的罚款
C. 处以总额为4 000元的罚款
D. 处以总额为18 000元的罚款