题目内容

在工作分析的各个环节中, ()是整个工作分析过程最关键的环节。

A. 工作分析的目的
B. 确定工作分析的执行者
C. 编写工作说明书和职位规范书
D. 工作分析信息的搜集

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我国现行的公务员流动是公务员制度的重要组成部分,根据《公务员法》 规定,交流的方式包括()。

A. 调任
B. 聘任
C. 转任
D. 挂职锻炼

舒尔茨对人力资本理论的贡献主要有()。

A. 认为人力资本主要指凝集在人身上的知识、技能、经历、经验和熟练程度
B. 明确概括了人力资本投资的范围和内容
C. 构建了人力资本理论的微观经济基础,并被视为现代人力资本理论最终确立的标志
D. 建立了系统的人力资本理论体系

开发人力资源的基础性工作是()。

A. 做好人事制度建设
B. 严格绩效考核
C. 进行科学的工作分析
D. 对人力进行教育和培训

公共部门对员工任职资格的要求排在最前面的是()

A. 能力素质
B. 绩效考核
C. 管理知识
D. 道德素质

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