业绩评定表法考核所选择的因素包括()。
A关键事件因素
B工作有关因素
C组织有关因素
D工作环境有关因素
E个人特征相关因素
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绩效目标的设定应注意()。
A目标必须是上下级员工一致认同的
B目标必须符合SMART原则
C目标需要有适度的挑战性
D目标最好存于完整的工作任务中
E目标越少越好
绩效管理的主管人员需要具备的人际技能包括()。
A教导
B激励
C解释
D倾听
E提问
团队成员在()层次上都负有责任。
A组织
B部门
C团队
D子公司
E个人
绩效考核中属于各级经理的工作职责的是()。
A设计绩效考核体系
B填写评分
C监督和评价绩效考核体系的实施
D提供绩效反馈
E设定绩效目标
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