题目内容

下列做法不符合我国相关法律法规的是（）

A. 小王与用人单位签订的劳动合同中规定有三个月的试用期
B. 小孔投诉单位试用期内未为其缴纳社会保险而解除劳动合同
C. 小李入职第一个月工作16天后要求单位为其缴纳社会保险
D. 小黄入职工作三个月后单位为其缴纳社会保险

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直接向走私人非法收购国家禁止进口物品的，应以共犯论处（）

小王是一名应届毕业生，成功入职A公司与A公司签订劳动合同，约定使用期为1个月且约定月工资为6000元。若A公司所在地的最低月工资标准为3000元，则按照《劳动法》的规定，小王在试用期的月工资应不低于（）

A. 6000元
B. 5400元
C. 4800元
D. 3600元

我国法律规定，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与>劳动>者签订书面劳务合同者，应该向>劳动>者每月支付（）的工资

A. 1倍
B. 3倍
C. 4倍
D. 2倍

实现和维护劳动者权益是社会主义制度的本质要求。维护劳动者合法权益的重要依据是（）

A. 依法签订劳动合同
B. 自觉履行劳动者义务
C. 劳动者主人翁地位
D. 增强劳动者权利意识