题目内容

关于矩阵组织缺点的说法，错误的是（）。

A. 组织的稳定性差
B. 双重领导容易导致混乱管理
C. 用人较多，机构相对臃肿
D. 不利于提高组织的适应性

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关于组织结构的说法，错误的是（）。

A. 组织结构的本质是企业员工的分工协作关系
B. 组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构关系
C. 设计组织结构的目的是为了实现组织目标
D. 组织结构与权责结构有本质的区别

保罗赫塞的领导者生命周期理论，个人对自己的行为负责任的能力就是指（）。

A. 心理成熟度
B. 能力成熟度
C. 技能成熟度
D. 工作成熟度

根据路径一目标理论，主动征求并采纳下属意见的领导方式称为（）。

A. 指导式领导
B. 支持型领导
C. 参与式领导
D. 成就取向式领导

罗伯特·豪斯的路径一目标理论认为，主动追求并采纳下属的意见，属于（）类型的领导行为。

A. 指导式
B. 支持型
C. 参与式
D. 成就取向式