8.关于劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力的关系,表述错误的是()
A. 劳动者的劳动权利能力与劳动行为能力同时产生,同时消灭
B. 劳动者的劳动权利能力与劳动行为能力具有不可分割性
C. 劳动者的劳动权利能力与劳动行为能力的运用受到劳动能力所表现出来的各种因素差别的限制
D. 劳动者运用劳动权利能力与劳动行为能力实现劳动权利时,不能同时参加一个以上劳动法律关系
查看答案
13.劳动基本权的核心是()
A. 劳动报酬权
B. 生活保障权
C. 职业安全权
D. 就业权
15.下列选项中对劳动者劳动权利能力和劳动行为能力的描述不正确的是()
A. 劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力可以由他人代理
B. 某些劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力受到一定限制
C. 劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力是统一的、不可分割的
D. 劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始于16周岁
2.下列不属于“核心劳动标准”的是( )。
A. 平等就业权
B. 禁止使用童工
C. 集体谈判权
D. 职业培训权
4.下列有关代表性劳动立法的表述,正确的是()。
A. 社会保险成为劳动法的内容始于法国的劳动保护法
B. 现代意义劳动法起源于l9世纪初期的“劳工法规”
C. 新西兰l894年的最低工资立法是世界上最低工资立法的开端
D. 第一个开始对劳动纠纷实行强制仲裁的国家是英国