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( )是企业可持续发展的重要依托。

A. 企业文化创新
B. 企业技术创新
C. 企业管理创新
D. 企业模式创新

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( )是指产生管理创新创意的行为准则,是进行管理创新的出发点和评价标准。

A. 管理创新的原则
B. 扬弃原则
C. 交叉综合原则
D. 突破常规思维束缚的原则

( )是在原有的基础上展开,只需对原有的基础问题加以分析研究。

A. 管理创新的原则
B. 扬弃原则
C. 交叉综合原则
D. 突破常规思维束缚的原则

( )是指创新活动的展开或创新意向的获得要运用学科知识交叉、综合的方法。

A. 管理创新的原则
B. 扬弃原则
C. 交叉综合原则
D. 突破常规思维束缚的原则

( )是指管理者在一定哲学思想支配下形成的对管理的感性认识和理性认识。

A. 管理观念
B. 管理思想
C. 产品创新
D. 人力资源管理创新