题目内容

如果你是公司的总经理，如果确实需要授权时，你将授予哪种人以决策和行动的权力？（）

A. 参谋职能人员
B. 直线职能人员
C. 信任的人员
D. 一线员工

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以下选项中，不是决定领导有效性的因素有（）。

A. 组织制度
B. 领导过程的主体——领导者
C. 领导过程的客体——被领导者
D. 领导工作的组织环境

在领导行为方面，莱温等人通过大量实验研究得出结论：组织工作中虽然通过严格的管理工作能够实现组织目标，但组织成员没有责任感，工作态度消极，这种领导方式就是（）。

A. 独裁型
B. 民主型
C. 放任型
D. 随和型

领导行为的“四分图”理论中的两个维度是（）。

A. “独裁——权威”
B. “组织目标——员工士气”
C. “组织结构——人文关怀”
D. “民主——协商”

（）领导方式是典型的强制性领导方式，它是建立在下属对领导职权畏惧基础上的，是一种效率极差的领导方式。

A. 命令型
B. 说服型
C. 示范型
D. 民主型