在培训中,先由教师综合介绍一些基本概念与原里,然后围绕某一专题进行讨论的培式是()。
A. 讲援法
B. 讨论法
C. 角色扮演法
D. 案例分析法
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对受训人员在接受培训后工作行为的度化的考察,反映了培训评估中对()的评估。
A. 反应层
B. 结果层
C. 行为层
D. 学习层
在培训懦求分析中,针对员工进行的分析叫做()。
A. 人员分析
B. 任务分析
C. 组织分析
D. 工作分析
对受训人员或企业绩效变化的考察,反映了培评估中对()的评估。
A. 反应层
B. 结果层
C. 行为层
D. 学习层
目际管理法能使员工个人的()保持一致。
A. 个人目标与组织目标
B. 努力目标与组织目标
C. 努力目标与集体目标
D. 个人目标与集体目标