题目内容

下列关于劳动合同的变更，说法错误的是()。

A. 劳动合同变更是指劳动合同双方当事人就已经订立的劳动合同条款达成修改、补充或者废止协议的法律行为
B. 劳动合同变更发生于劳动合同订立、生效尚未履行或完全履行期间
C. 劳动合同变更是劳动合同的中止
D. 劳动合同变更是劳动合同双方当事人权利义务的部分变化

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A. 保管档案人员
B. 高级管理人员
C. 高级技术人员
D. 负有保密义务的人员

A. 劳动合同中止期间，劳动者和用人单位暂时停止履行劳动合同约定的义务
B. 劳动合同中止期间，劳动者和用人单位不再享受法定或约定的权利
C. 劳动合同中止的年限，不计算为劳动者在本单位工作的年限
D. 应征入伍的劳动者中止劳动合同的年限，不计算为劳动者工作的年限

A. 依法确立劳动关系是从事劳动活动的前提条件
B. 劳动是谋生的手段
C. 劳动的目的是为了获取劳动报酬
D. 职工以公民身份从事的社会义务领导，在校学生从事的劳动，志愿者从事的劳动，都属于劳动关系所规定的劳动的范畴

A. 在试用期间被证明不符合录用条件的
B. 严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
C. 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的
D. 被依法追究刑事责任的