A. 团队型组织具有哑铃型组织结构 B. 组织成员既是专家又是通才 C. 团队型组织具有较强的产品开发与市场竞争能力 D. 能够实现企业有限资源的优化配置
A. 人 B. 企业 C. 一线的操作人员 D. 高层管理者
A. 利益相关者 B. 投资者 C. 管理层 D. 股东
A. 感觉 B. 知觉 C. 感受 D. 印象
A. 气质 B. 个性 C. 能力 D. 性格
A. 认知 B. 情感 C. 行为意向 D. 内聚性
A. 感受 B. 性格 C. 习惯 D. 兴趣
A. 非正式群体 B. 正式群体 C. 小群体 D. 参照群体
A. 晕轮效应 B. 对比效应 C. 期望效应 D. 定型效应
A. 惩罚 B. 正强化 C. 自然消退 D. 消极强化