题目内容

双因素理论认为影响人们行为的因素主要有以下因素

A. 成功因素
B. 激励因素
C. 善意移速
D. 保健因素

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内容型激励理论代表理论

A. 马斯洛的《需要层次论》
B. 奥斯特洛夫斯基的《钢铁是怎样炼成的》
C. 奥德弗《E.R.G理论》
D. 麦克利兰的《成就需要理论》

强化可分为什么类型

A. 正强化
B. 间接强化
C. 负强化
D. 持续强化

美国心理学家维纳认为,一般人对行为的成功与失败常作以下归因

A. 想象
B. 努力
C. 能力
D. 任务难度

归因理论中不稳定因素是什么

A. 努力
B. 能力
C. 运气
D. 难度