A. 受训者对培训计划的满意度 B. 受训者的知识收获 C. 受训者个人工作绩效的改善 D. 受训者对组织绩效的贡献 E. 受训者主管的认可
A. 制定主体合法 B. 内容合法 C. 职工参与 D. 报上级劳动行政部门批准 E. 正式公布
A. 排序法 B. 观察法 C. 情境模拟测试 D. 时间序列法 E. 收益评价法
A. 谷类 B. 蛋类 C. 蔬菜、水果 D. 肉类
A. 清洁 B. 平整 C. 无积水 D. 无粉尘