题目内容

9.下列关于女职工孕期保护的说法,错误的是

A. 对于怀孕的女职工,不得安排其延长工作时间
B. 对于怀孕7个月以上的女职工,不得安排其夜班劳动
C. 对于怀孕的女职工,在劳动时间内应当安排-定的休息时间
D. 怀孕的女职工,在劳动时间内进行产前检查,应当算作劳动时间

查看答案
更多问题

10.下列有 关劳动安全卫生管理制度的表述,正确的是

A. 安全卫生设施“三同时”制度是劳动安全卫生制度的重要组成部分
B. 劳动安全卫生教育制度的义务主体是劳动行政主管部门、企业和劳动者
C. 劳动安全卫生认证制度包括对企业安全生产许可证制度、对劳动者的资格认证制度
D. 安全生产责任制度的内容是规范政府、用人单位和生产经营单位负责人在安全生产中的责任

11.下列有关女职工劳动保护的说法,错误的是

A. 怀孕女职工不得安排加班
B. 哺乳期未满不得安排夜班劳动
C. 劳动合同中不得有限制生育的约定
D. 工会可以与用人单位签订保护女职工合法权益的专项集体协议

12.下列有关劳动安全卫生法律的说法,错误的是

A. 安全生产法是劳动安全卫生领域的基本法律规范
B. 劳动安全卫生标准属于劳动基准立法,具有强制性
C. 工会有权对企业实施劳动安全卫生制度的情况进行监督
D. 劳动安全卫生监察机构与劳动保障监察机构同一

13.下列做法中,不符合劳动法对女职工孕期保护规定的是

A. 对怀孕7个月以上的女职工,一般不得安排其从事夜班劳动
B. 对怀孕的女职工,在劳动时间内不安排休息时间
C. 怀孕的女职工,在劳动时间内进行产前检查的,应当算作劳动IqI'司
D. 对不能胜任原工作的怀孕女职工,根据医务部门证明,应当予以减轻劳动量或
E. 排其他劳动

答案查题题库