题目内容

当前大学生求职信息搜集的渠道主要包括哪些?()

A. 大学生就业指导中心、校园宣讲会
B. 人才交流会、互联网
C. 新闻媒体、社会实践和毕业实习
D. 各种社会关系

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招聘的准备阶段要完成的三个工作是()。

A. 制订岗位说明书、做好招聘计划、确定招聘需求
B. 确定招聘截止日期、确定淘汰比例、拟订招聘广告
C. 确定招聘需求、明确招聘工作的特点和要求、制订招聘计划和招聘策略
D. 选择招聘途径、确定考核方案、确定招聘小组

内部招聘包括:内部晋升、工作调换、工作轮岗、人员返聘、()、员工推荐等方式。

A. 临时人员转正
B. 广告招聘
C. 就业服务机构
D. 猎头公司

内部招聘的操作方法包括:公告法、()、档案记录法。

A. 工作调换
B. 竞聘上岗
C. 推荐法
D. 人员返聘

()是指通过非常规的方式或渠道来招募、甄选人才。

A. 卧底招聘
B. 另类招聘
C. 展会招聘
D. 大赛招聘

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